5月6日夜，五金城集团公司在国际会展中心召开第四届中国（永康）国际门业博览会动员大会。集团公司领导李兴旺、洪豪、章敏、徐东方、胡元田在主席台就座。各部门（公司）中层干部及全体员工参加了动员会。会议由集团公司副总经理洪豪主持。

集团公司董事长兼总经理李兴旺在会上作动员报告。李兴旺指出，办好门博会，是我市政治、经济生活中的一项重要活动；是拉动我市门业产业链需求的重要举措；是集聚商气，凝聚人气，促进市场贸易繁荣的重要抓手；也是展示集团公司精神风貌，体现集团公司在永康的社会经济活动中心地位和作用的重要契机。因此，各部门、各公司一定要充分认识办好本届门博会的重要意义，进一步增强办好门博会的使命感、责任感和紧迫感，精心组织，统筹安排，狠抓落实，务必确保本届门博会圆满成功。

本届门博会于3月11日开始网上招展，整个招展时间大约用了40天左右，总体来说完成得比较顺利，报名速度也比较快，网上招展启动首日报名企业就达300家。目前，10个展馆7.2万多平方米展出面积的招展招商工作已基本完成，共有报名企业811家，比上一届总报名数750家增加61家，申报特装展位面积3.9万平方米，标准展位588个。经严格审核，共安排定位参展企业620家,比上届增加13家。其中，有特装展位企业345家，面积3.2万平方米，比上届增加7000多平方米；标准展位431个，比上届增加128个，涉及企业271家，比上届增加49家。

李兴旺希望各部门、各公司要进一步明确责任，务求实效，扎实推进各项筹备工作。要按照“热闹、有序、实效”和“突出新意、凸显亮点、展示形象”的要求，牢牢把握关键环节，精心组织，周密实施，保质保量按时完成各项筹备工作。下一步将着重在抓宣传造势，努力扩大影响力；抓装潢布展，努力体现高档次；抓活动对接，努力增强实效性；抓服务保障，努力提高满意度；抓安全秩序，努力展现新形象等方面做好工作。

李兴旺强调，办好第四届门博会意义重大。各部门、各公司要按照动员会的部署和要求，迅速行动起来，齐心协力，精心组织，扎实工作，努力把本届门博会办成更高水平、更具特色、更有成效的一次盛会，向市委、市政府和全市人民交上一份满意的答卷。

要加强领导，统一调度。各部门、各公司要把门博会作为当前一项重要的中心任务来抓，切实加强领导，上下齐动员，大家齐努力。在门博会筹备期间，禁止一切外出活动，全体员工不能随意请假，必须严格请假制度。各部门要按照各自分工，切实履行好各自职责，必须无条件地服从公司的统一指挥，统一调度，不允许有令不行，各行其是。部门负责人要靠前指挥，狠抓落实，做好表率。抽调参与门博会工作的人员在展会期间要与本部门工作脱钩，专心致志抓好门博会工作。未参与人员除了做好本职工作外，还要积极为门博会出力。

要强化责任，提高效率。各部门、各公司要按照本次会议要求和工作分工认真抓好落实，进一步进行发动，调动、发动各方面力量参加门博会的筹备和召开中来。要分兵把守，各负其责，对所担负的筹备工作任务要高质量完成，绝不能出现工作打折扣现象。每一位员工要从全公司利益出发，切实做好本职工作，积极发挥主人翁的作用。不要自我麻痹，不要消极松懈、偷懒，认认真真把工作做好、做踏实，把门博会办得一届比一届好。

要团结协作，形成合力。办好门博会是事关全公司的一件大事。各部门、各公司要以大局为重，既要根据分工，认真履行好职责，做好承担的工作；又要以大局为重，密切配合，及时沟通，做到团结协作，工作分工不分家，绝不能推卸责任。各项工作推进宜快则快，步调一致抓落实。办公室要做好协调服务工作，加强综合调度，随时掌握工作动态，对工作中发现的问题，要及时靠上进行监督，督促有关部门整改落实。

要加强督查，严格考核。在开展工作过程中，任何部门和个人不得推诿扯皮，不得讲条件找理由。涉及岗位调整的人员，原来安排的工作、分配的任务一律不变、不调整，一切服从门博会做好工作。人力资源部要把这次会议部署的工作任务作为近期督查的重点，严格按照工作要求，跟踪督促检查各项筹备工作。对态度消极、疲沓拖拉、效能低下，直接影响门博会工作的部门和员工，要严肃批评和处理;对失职，甚至是渎职的，要按照规章进行严肃处理，决不姑息。

集团公司副总经理徐东方就门博会安全内保工作进行了部署。会展公司经理金成山、集团公司保卫部经理池中文分别在会上作表态发言。

（记者 徐恩东 通讯员 项红友）